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La Fundación Personas velará por los discapacitados intelectuales

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Valladolid acogió ayer la presentación de la Fundación Personas, «la mayor entidad privada de carácter social» que nace con el objetivo de mejorar la calidad y eficiencia de los servicios y apoyos ofrecidos a las personas con discapacidad intelectual y sus familias. La actual coyuntura económica y el afán de optimizar sus recursos ha impulsado a seis asociaciones castellano y leonesas —Asprosub Zamora, Asprona Valladolid, Aspedefim Segovia, Aspanis palencia, Adecas-Guardo y Asprona-Bierzo— a unirse en este proyecto común, que según explicó su presidente, Manuel Fernández, «no arranca de cero», ya que cuenta con las infraestructuras, servicios y buenas prácticas de las entidades que la constituyen.

El máximo representante de la entidad recordó que las seis asociaciones integrantes de la organización llevan «casi 50 años trabajando de forma discreta, respetuosa e incesante por la promoción personal y social de las personas con discapacidad intelectual y sus familias». Un trabajo en el que ahora el nuevo proyecto toma el relevo «con la pretensión de «adaptarse a los nuevos tiempos» en los que los actuales modelos organizativos, reconoció Manuel Fernández, «tendrían más dificultades para sobrevivir».

En la actualidad un total de 3.000 familias integran esta fundación que gestiona 2.500 plazas de atención y que cuenta con 1.700 trabajadores (900 de ellos con discapacidad) y 250 voluntarios. Además, a través de sus seis asociaciones está presente en 30 localidades de cinco provincias de Castilla y León, por las que se distribuye una red de 60 centros.

Ante un salón de actos repleto —la presentación tuvo lugar en la sede de Caja España-Caja Duero de Fuente Dorada—, el presidente de la Fundación Personas reivindicó el trabajo realizado por la institución que preside para que «nuestros hijos y familiares con discapacidad intelectual sigan desarrollándose en entornos en los que la persona sea tenida en cuenta por encima de los intereses». Al mismo tiempo explicó que la entidad surge de la necesidad de hacer «viable y sostenible» la labor de las seis organizaciones respondiendo así a «la llamada incesante» que desde las instancias públicas se les venía haciendo para dotarse de «una mayor solvencia, rigor y eficiencia en su gestión».

Un objetivo por el que el presidente de la Junta de Castilla y León, Juan Vicente Herrera, felicitó a los integrantes, ya que «esta nueva fórmula por la que apostáis va a garantizar el futuro de vuestros recursos y servicios» y por tanto, aventuró a predecir el dirigente regional, «revertirá en una mejora de la calidad de vida de las personas a las que con tanta dedicación y profesionalidad estáis atendiendo». Por ello, se refirió a la fundación como «ejemplo de buen hacer» tanto en la búsqueda de calidad como en la optimización de la gestión de sus recursos e invitó a otras entidades a seguir el mismo camino, porque la creación de esta entidad «supone un paso cualitativamente importante en la madurez de un movimiento asociativo».

«Mucho por hacer»

Herrera, que recordó la andadura de Feaps a lo largo de sus más de 30 años de vida, indicó que «aún queda mucho por hacer» para la plena integración de las personas con discapacidad y señaló a la futura Ley de Igualdad de Oportunidades como la herramienta para poner en marcha los derechos reconocidos en la aprobada Ley de Servicios Sociales. También se refirió a las numerosas iniciativas realizadas desde la Junta en materia de atención a estas personas—con 1.800 plazas creadas en nuevos centros— y promoción del empleo, y se comprometió a seguir trabajando «codo con codo» con el movimiento asociativo.

Fueron muchos los representantes institucionales que quisieron mostrar su apoyo a la nueva iniciativa. Así, entre otros, asistieron al acto el presidente de las Cortes de Castilla y León, José Manuel Fernández Santiago, el consejero de Familia e Igualdad de Oportunidades, César Antón, el delegado del Gobierno, Miguel Alejo y el alcalde de Valladolid, Javier León de la Riva.

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